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Caratteristiche e differenze tra contratto di lavoro a tempo pieno o full time e a tempo parziale o part time. La riduzione dell'orario rispetto alle 40 ore settimanali canoniche può essere di tipo orizzontale, verticale o misto.
14 set 2023 · Mentre il contratto di lavoro a tempo pieno o full time prevede un totale di 40 ore settimanali di lavoro (che può ridursi a 38 per contratti collettivi particolari), quello a tempo parziale o part time prevede un numero di ore inferiore.
Il tempo pieno infatti, è quello che impegna per 40 ore a settimana e dunque i contratti con un numero inferiore di ore sono part time. Ci possono essere part time di 20 ore a settimana, di 25 ore, di 30 ore a settimana, di 36 ore. Tutto dipende dall’accordo firmato da dipendente e datore di lavoro. Contributi.
11 mar 2020 · I contratti di lavoro full time, o a tempo pieno, sono quelli più diffusi e prevedono un orario di lavoro generalmente stabilito in 40 ore settimanali. Cerchiamo di analizzare meglio nel dettaglio di cosa parliamo quando facciamo riferimento a dei contratti full time.
Nel rapporto di lavoro subordinato, anche a tempo determinato, la prestazione di lavoro può essere svolta a tempo pieno o a tempo parziale (c.d. part-time).
Con un contratto a tempo pieno è necessario riuscire a ritagliare momenti di tempo libero, da dedicare ad attività di svago e riposo. I pro e i contro del lavoro part-time. Contrariamente ai ritmi del lavoro a tempo pieno, quelli del tempo parziale sono meno serrati.
A tempo, lo stesso che in tempo, nelle espressioni essere a t., fare a t., per indicare che c’è ancora possibilità, che non è tardi. Vocabolario on line. pièno¹. pieno1 pièno1 agg. [lat. plēnus (della stessa radice di implere, complere, che è anche nel gr. πλέως « pieno », πίμπλημι «riempire», ecc.)]. – 1. a.
