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28 apr 2023 · La concorrenza sleale dell’ex dipendente. 28 Aprile 2023 / in Concorrenza Sleale, Diritto industriale, News. In generale è lecito che un ex dipendente svolga attività in concorrenza con la precedente azienda per cui lavorava, venendo assunto da un’azienda concorrente o iniziando un’attività concorrenziale in proprio.
4 gen 2019 · Quando la concorrenza del dipendente è sleale? Perché il lavoratore violi il divieto di concorrenza, è irrilevante che col suo comportamento si realizzi una vera e propria concorrenza sleale, poiché basta solo la potenziale concorrenza con l’impresa perché il dipendente possa essere sanzionato.
1 giu 2023 · Come tutelarsi in caso di concorrenza sleale da parte dei dipendenti? Come può reagire l’agenda dell’azienda bersaglio rispetto a un comportamento di questo tipo? Può agire in due modi: intanto può agire in via d’urgenza per ottenere un’inibitoria, appunto urgente, all’ulteriore svolgimento dell’attività in concorrenza
14 ott 2023 · Secondo il codice civile, qualsiasi atto, implicito o esplicito, che non rispetti i principi di correttezza professionale è considerato un atto di concorrenza sleale. Questo reato si configura quando si agisce in modo scorretto e dannoso nei confronti di un’azienda che opera nello stesso settore.
La concorrenza sleale del dipendente viola questi principi. Quali sono i rischi per l’azienda e come è possibile tutelarsi? Cos'è e quando si configura il reato di Concorrenza sleale del dipendente?
22 apr 2022 · Concorrenza sleale dipendenti: come tutelarsi con le indagini aziendali. Affinché vi sia concorrenza sleale dipendenti è sufficiente che il lavoratore svolga delle attività che siano, anche solo potenzialmente, in grado di danneggiare l’azienda. Perché rivolgersi all’agenzia investigativa.
5 gen 2018 · Lavoro: concorrenza sleale dell'ex dipendente. Annamaria Villafrate | 05 gen 2018. La concorrenza dell'ex dipendente, i valori contrapposti, il patto di non concorrenza e la...
