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Il contratto a tempo determinato è un contratto di lavoro subordinato nel quale è prevista una durata predeterminata, mediante l'apposizione di un termine. È disciplinato dal Decreto Legislativo 15 giugno 2015, n. 81 (articoli 19-29).
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Il contratto a tempo determinato è un contratto di lavoro...
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10 ott 2023 · Contratto a tempo determinato 2023: tutte le regole. Regole ordinarie e ultime novità sul contratto a termine dopo il decreto 48 2023 : durata massima, causali, stop and go, divieti di...
Il testo del Milleproroghe in sede di conversione in legge prevede nel nuovo comma 4- bis dell’articolo 18 che, in materia di durata del contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, le parole “ 30 aprile 2024 ” all’interno dell’articolo 19, comma 1, lettera b), D.Lgs. numero 81/2015 sono sostituite da “ 31 dicembre 2024 ”.
17 mag 2023 · Questo articolo spiega in modo semplice i cambiamenti normativi, la rilevanza dei contratti collettivi e la loro applicabilità. Il decreto 48/2023 ha modificato i contratti a tempo determinato consentendo un ricorso più semplice e agevole a tale strumento.
9 ago 2023 · Il nuovo decreto lavoro convertito in legge prevede una serie di novità per i contratti a tempo determinato. L’obiettivo è quello di garantire maggiore flessibilità, in modo da stimolare l’economia e sopperire alle necessità occupazionali di un mercato del lavoro mutevole.
31 mag 2023 · La stipula di un contratto a tempo determinato è ammessa senza causale giustificatrice, se la durata è fino a 12 mesi; per i contratti di durata superiore a 12 mesi e i rinnovi - comunque non...
