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12 mag 2017 · L’indennità fine rapporto agenti è dovuta se il rapporto cessa non per colpa dell’agente. Se l’agente quindi comunica le “ dimissioni” di propria iniziativa (magari perchè ha trovato un’altra azienda presso la quale operare) “ perde” l’indennità di fine rapporto, perchè il contratto in questo caso cessa per causa sua.
21 mar 2022 · Per quanto riguarda invece gli altri due rapporti regolarmente in essere gli AEC (vds art. 10 dell’AEC Industria del 2014 e art. 13 dell’AEC Commercio del 2009 così come integrato con le modifiche 29 marzo 2017) stabiliscono espressamente che l’agente conserva il diritto alle indennità di fine rapporto se matura:
12 lug 2018 · Cosa prevede la legge in merito all’indennità suppletiva di clientela e meritocratica nel caso in cui l'Agente dovesse dare le dimissioni? Leggi le parole dell'esperto!
14 ott 2021 · In particolare, nella suddetta sentenza Corte territoriale adita ha stabilito che nel caso di cessazione del contratto di agenzia all’agente sono dovute, alternativamente, due tipologie di indennità: quelle legali e quelle negoziali.
- IL Firr O Indennità Di Risoluzione Del Rapporto
- L'indennità Suppletiva Di Clientela
- L'indennità Meritocratica
che cos'è il FIRR?
Il FIRR (Fondo Indennità Risoluzione Rapporto) è un accantonamento obbligatorio presso Enasarco a carico delle mandanti e in favore dei propri agenti. Alla cessazione del contratto Enasarco liquida direttamente all’agente le somme accantonate. Se lil contratto è risolto in corso d'anno, prima che la mandante faccia l'accantonamento all'Enasarco, la relativa porzione di FIRR viene pagata all'agente direttamente dall'impresa mandante. Sono tenute ai versamenti tutte le aziende che abbiano confe...
come si calcola il FIRR?
Il FIRR si calcola come percentuale delle provvigioni liquidate all'agente, in base al tipo di contratto (monomandatario o plurimandatario) e della durata del mandato in mesi. Esiste anche uno strumento onlineper il calcolo dell'indennità sul sito di Enasarco. 4% sulle provvigioni fino a 12.400,00 euro/anno 2% sulla quota delle provvigioni tra 12.400,01 e 18.600,00 euro/anno 1% sulla quota delle provvigioni oltre 18.600,01 euro/anno 4% sulle provvigioni fino a 6.200,00 euro/anno 2% sulla quot...
che cos'è l'indennità suppletiva di clientela?
Emolumento di fine rapporto cui l'agente da diritto in occasione della cessazione del contratto di agenzia. Va calcolato sull'ammontare globale delle provvigioni per cui è sorto il diritto al pagamento per tutta la durata del rapporto in favore dell'agente o rappresentante.
come si calcola l'indennità suppletiva di clientela?
1. 3% (tre per cento) delle provvigioni maturate nei primi tre anni di durata del contratto di agenzia 2. 3,5% ( tre e cinquanta per cento) delle provvigioni maturate dal quarto al sesto anno 3. 4% (quattro per cento) delle provvigioni maturate negli anni successivi
quando spetta l'indennità suppletiva di clientela?
i presupposti per il diritto all'indennità suppletiva di clientela sono i seguenti, alternativi tra loro: 1. il contratto si scioglie per iniziativa della casa mandante e per fatto non imputabile all'agente. Si tratta del classico caso del recesso esercitato dalla casa mandante. Rientra in questa ipotesi anche il rifiuto espresso dall'agente alle modifiche della zona, dei prodotti o delle provvigioni che comportino una variazione del fatturato superiore al 20%. In questo caso, qualora l'agent...
che cos'è l'indennità meritocratica?
indennità aggiuntiva al FIRR ed alla suppletiva di clientela che spetta all'agente allo scioglimento del contratto solo nel caso in cui l'importo complessivo del FIRR e della suppletiva di clientela non superi il massimale stabilita per l'indennità di fonte legale e l'agente, al momento della cessazione, abbia procurato nuovi clienti o abbia sensibilmente sviluppato gli affari con i clienti esistenti e il preponente riceva ancora sostanziali vantaggiderivanti dagli affari con tali clienti.
come si calcola l'indennità meritocratica?
L'indennità si calcola ponendo a confronto il valore del fatturato della zona affidata all'agente all'inizio del mandato con il valore del fatturato al termine del mandato. La misura della indennità sarà poi determinata in relazione alla entità dell'eventuale incremento di fatturato, secondo le tabelle previste dall'Accordo Economico Collettivo. il valore del fatturato iniziale e del fatturato finale dovranno essere individuati secondo la tabella che segue: Al fine di ottenere un confronto fr...
quando spetta l'indennità meritocratica?
i presupposti per il diritto all'indennità meritocratica sono i seguenti, alternativi tra loro: 1. il contratto si scioglie per iniziativa della casa mandante e per fatto non imputabile all'agente. 2. il contratto si scioglie ad iniziativa dell'agente per circostanze attribuibili alla casa mandante 3. il contratto di scioglie ad iniziativa dell'agente per malattia, infermità per cui non possa ragionevolmente richiedersi la prosecuzione del rapporto 4. il contratto si scioglie ad iniziativa de...
8 mag 2019 · SOMMARIO. Una breve guida realizzata dallo Studio Legale Pistone sui metodi di calcolo delle Indennità di fine rapporto nei contratti di AGENZIA. La materia è regolata sia dal Codice Civile che dagli Accordi Economici Collettivi di Settore. L’ Avv.
11 feb 2019 · Ricordiamo che l’unica indennità che spetta all’agente di commercio in caso di dimissioni è Il FIRR (Fondo Indennità Risoluzione Rapporto) che viene accantonato dall’azienda presso l’Enasarco. Viene meno invece il diritto a tutte le altre indennità di fine rapporto.
