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Risultati di ricerca

  1. 2 giorni fa · I limiti che l’art. 2103, nel testo modificato dall’art. 13 L. 20 Maggio 1970 n.300, pone allo “ius variandi” del datore di lavoro, implicano il diritto del lavoratore di non vedersi attribuire mansioni inferiori a quelle di assunzione o a quelle proprie della categoria superiore successivamente raggiunta o alle ultime ...

  2. 4 giorni fa · La sezione Lavoro della Corte di Cassazione ha detto no al riconoscimento di mansioni superiori se, per colpa delle necessità legate alla carenza degli organici, a un infermiere generico è assegnato un compito proprio dell’infermiere laureato e iscritto all’albo.

  3. 5 giorni fa · Le FAQ in materia di incompatibilità dei pubblici dipendenti. Approfondimento di Paola Aldigeri. 1) L’art. 53 del d.lgs. n. 165/2001 e la normativa sulle incompatibilità dei pubblici dipendenti si applica anche al personale assunto a tempo determinato? Sì, si applica sia al personale assunto a tempo determinato che a quello a ...

  4. 4 giorni fa · Era emersa una condizione strutturale di carenza di personale addetto allo svolgimento di mansioni di base, che aveva portato gli infermieri a svolgere le mansioni inferiori, quali: il rifacimento dei letti, la distribuzione del vitto, la pulizia ed il cambio di padelle e pappagalli, la cura dell’igiene personale dei pazienti ...

  5. 4 giorni fa · Il demansionamento è un tema centrale nel diritto del lavoro, regolato dall’articolo 2103 del codice civile, che stabilisce che un lavoratore debba essere impiegato nelle mansioni per le quali è...

  6. 4 giorni fa · Contratto sanità: il sistema di classificazione del personale. Inizia la nostra rubrica dedicata al nuovo CCNL, con approfondimenti, trattando specifici temi di interesse di tutti i lavoratori del comparto sanità. Tutte le informazioni saranno disponibili nella sezione INFERMIERI – NORMATIVE.

  7. 4 giorni fa · Il Manuale semplificato per le Medie opere e il Manuale semplificato per le Piccole opere, redatti con il supporto del MEF, prevedono un elenco puntuale di criteri, procedure e scadenze che gli enti dovranno seguire per assicurare il rispetto di tutti gli adempimenti previsti in ordine alla realizzazione ed al monitoraggio dei lavori.